Welche sind die 9 Persönlichkeiten des Enneagramms?

Das Enneagramm ist ein Persönlichkeitsmodell, das neun Typen beschreibt, die sogenannten Enneatypen, von denen jeder um eine tiefere Angst und einen tieferen Wunsch herum organisiert ist. Es wird vor allem in Persönlichkeitsentwicklung, Coaching und Spiritualität eingesetzt; zur akademischen Mainstream-Psychologie oder zu den diagnostischen Handbüchern gehört es nicht.

Laut dem Modell lenken diese Ängste und Wünsche die automatischen Reaktionen im Alltag, also jene, die fast ohne Nachdenken ablaufen. Sie zu kennen gilt als Möglichkeit, die eigenen Abwehrmechanismen mit mehr Abstand zu betrachten, ohne dass das ein Veränderungsversprechen wäre oder die Begleitung durch eine Fachperson ersetzt.

Die neun Enneatypen auf einen Blick

Die Tabelle fasst die neun Typen mit den Namen der Schule von Riso und Hudson zusammen, die heute am weitesten verbreitet ist, und mit den Leidenschaften, die Ichazo und Naranjo beschrieben haben. Die Pfeile zeigen laut Riso und Hudson, zu welchem Typ sich jeder unter Stress und beim Wachsen bewegen würde.

Typ	Name	Grundangst	Grundwunsch	Leidenschaft	Unter Stress	Beim Wachsen
1	Reformer	Schlecht, fehlerhaft oder verdorben zu sein	Gut, integer, richtig zu sein	Zorn	4	7
2	Helfer	Nicht geliebt zu werden	Sich geliebt zu fühlen	Stolz	8	4
3	Erfolgsmensch	Wertlos zu sein	Sich wertvoll zu fühlen	Eitelkeit	9	6
4	Individualist	Keine eigene Identität und Bedeutung zu haben	Sich selbst zu finden	Neid	2	1
5	Forscher	Nutzlos oder unfähig zu sein	Fähig und kompetent zu sein	Geiz	7	8
6	Loyalist	Ohne Halt und Orientierung dazustehen	Sicherheit und Rückhalt zu haben	Angst	3	9
7	Enthusiast	Mangel oder Schmerz zu erleiden	Zufrieden und erfüllt zu sein	Völlerei	1	5
8	Herausforderer	Verletzt oder von anderen kontrolliert zu werden	Sich zu schützen und über das eigene Leben zu bestimmen	Wollust (Intensität)	5	2
9	Friedensstifter	Verlust und Trennung	Inneren Frieden und Stabilität	Trägheit	6	3

Die Typen werden außerdem in drei Zentren gruppiert: Instinkt (8, 9 und 1), Gefühl (2, 3 und 4) und Kopf (5, 6 und 7). Jeder Typ hat zwei „Flügel“, die Nachbarzahlen im Kreis, die laut Modell seine Ausdrucksweise färben; eine 9 mit Flügel 8 wäre bestimmter, eine mit Flügel 1 ordentlicher.

Der Ursprung der neun Haltungen, laut dem Modell

Die Enneagramm-Tradition geht davon aus, dass jeder Typ in der Kindheit als eine Strategie des emotionalen Schutzes entsteht. Angesichts eines Gefühls der Verletzlichkeit entwickle das Kind eine Art, sich der Welt zu zeigen, die es schützt: das, was das Modell „Ego“ oder „Persönlichkeit“ nennt, im Gegensatz zur „Essenz“.

Diese defensive Identität baue auf einer bestimmten Grundangst auf, und von dort aus entwickelten sich Strategien, um Sicherheit, Aufmerksamkeit oder Autonomie zu bekommen. Ein Kind etwa, das spürt, dass es vor allem dann Zuneigung bekommt, wenn es hilft, könnte als Erwachsener dazu neigen, die Bedürfnisse anderer über die eigenen zu stellen, das Muster von Typ 2.

Das ist eine Hypothese des Modells, kein Befund: Es gibt keine Studien, die zeigen, dass Enneatypen auf diese Weise entstehen.

Die neun Typen im Einzelnen

• Typ 1, der Reformer: will die Dinge richtig machen, um die Angst auszugleichen, fehlerhaft zu sein. Er ist anspruchsvoll mit sich und seinem Umfeld, als trüge er eine Lupe, die alles entdeckt, was nicht stimmt. Das Modell verbindet seine Entwicklung damit, den zurückgehaltenen Zorn in Gelassenheit zu verwandeln und die Wirklichkeit anzunehmen, ohne von ihr Perfektion zu verlangen.
• Typ 2, der Helfer: hat das Gefühl, dass das Eingehen auf die Bedürfnisse anderer der Weg zu Zuneigung ist. Er neigt dazu, die eigenen zu vergessen und sich für andere unentbehrlich zu machen. Das Modell sieht seine Entwicklung darin, die eigenen Bedürfnisse anzuerkennen, was die Tradition als Verwandlung von Stolz in Demut beschreibt, und für sich selbst sorgen zu lernen.
• Typ 3, der Erfolgsmensch: knüpft seinen Wert an seine Leistungen und an das Bild, das er abgibt. Er passt sich leicht an das an, was die Umgebung belohnt. Wachstum wird damit verbunden, Eitelkeit durch Authentizität zu ersetzen, also so zu sein, wie er ist, statt so, wie es vorteilhaft wirkt.
• Typ 4, der Individualist: sucht eine eigene, unverwechselbare Identität und hat oft das Gefühl, dass ihm etwas Wesentliches zum Glück fehlt. Er erlebt seine Gefühle meist intensiv. Das Gleichgewicht kommt laut Modell, wenn er Gleichmut kultiviert und auch nach außen schaut.
• Typ 5, der Forscher: schützt seine Energie und seinen Raum und versteht die Dinge lieber, als sie ganz zu erleben. Er sammelt Wissen, um sich fähig zu fühlen. Das Modell verbindet seine Entwicklung damit, das Denken mit Erfahrung und Gefühlen zu verbinden.
• Typ 6, der Loyalist: achtet ständig auf Risiken, aus Angst, ohne Rückhalt dazustehen. Er zweifelt an seinen eigenen Entscheidungen und sucht Bezugspersonen, denen er vertrauen kann. Das Modell unterscheidet eine phobische 6, die vorsichtiger ist, und eine kontraphobische, die sich der Angst frontal stellt. Seine Entwicklung wird als Verwandlung von Angst in inneres Vertrauen beschrieben.
• Typ 7, der Enthusiast: hält sich viele Optionen offen und sucht anregende Erlebnisse, zum Teil, um nicht beim Unbehagen zu verweilen. Er springt leicht von einem Plan zum nächsten. Laut Modell kommt die Ruhe, wenn er lernt, im Hier und Jetzt zu bleiben und Langeweile auszuhalten.
• Typ 8, der Herausforderer: schützt sich mit einem Panzer aus Stärke, aus Angst, verletzt oder kontrolliert zu werden. Er übernimmt gern das Kommando und stellt sich dem, was er als Bedrohung wahrnimmt, direkt entgegen. Das Modell verbindet seine Reife damit, die Kontrolle loszulassen und die eigene Verletzlichkeit anzunehmen.
• Typ 9, der Friedensstifter: stellt seine Meinungen zurück, um Reibungen zu vermeiden und die Ruhe um sich herum zu bewahren. Er kann in eine Art Autopilot verfallen und herunterspielen, was ihn beunruhigt. Das Modell verbindet seine Entwicklung damit, der eigenen Präsenz und Meinung Gewicht zu geben.

Was die Forschung sagt

Die systematische Übersichtsarbeit von Hook und Kollegen (2021), die 104 Stichproben zusammenfasste, fand gemischte Belege für die Zuverlässigkeit und Validität von Enneagramm-Fragebögen. Die Skalen der Typen hängen auf theoriekonforme Weise mit den Big Five zusammen, aber statistische Analysen finden meist weniger als neun Faktoren, und keine Studie hat die neun Typen gefunden, indem sie Personen anhand ihrer Antworten gruppierte.

Anders gesagt: Die neun Typen funktionieren als beschreibende Sprache, die viele Menschen nützlich finden, aber es ist nicht belegt, dass es neun natürliche Kategorien von Menschen sind. Deshalb sollte man das Ergebnis jedes Enneagramm-Tests als Hypothese lesen, wie wir in Wie finde ich meinen Enneatyp heraus? erklären.

Vom Typ zur Selbstbeobachtung

Den eigenen Enneatyp zu erkennen ist in diesem Modell ein erster Schritt der Selbstbeobachtung: den Moment zu bemerken, in dem man automatisch reagiert, und dieses erlernte Muster von der eigenen Identität zu unterscheiden.

Der Ansatz verbindet Wohlbefinden damit, diese automatischen Reaktionen nach und nach durch freiere Entscheidungen zu ersetzen, wobei jeder Mensch seinen eigenen Weg geht und bei ernsthaftem Leidensdruck die Begleitung durch eine Fachperson das Richtige ist.

Möchtest du wissen, welcher der neun zu dir passt? Unser Enneagramm-Test ist eine orientierende Möglichkeit, das zu erkunden.

Quellen

• Hook, J. N., Hall, T. W., Davis, D. E., Van Tongeren, D. R., und Conner, M. (2021). The Enneagram: A systematic review of the literature and directions for future research. Journal of Clinical Psychology, 77(4), 865-883. doi:10.1002/jclp.23097
• Naranjo, C. (1994). Character and Neurosis: An Integrative View. Gateways/IDHHB.
• Riso, D. R., und Hudson, R. (1999). The Wisdom of the Enneagram. Bantam.